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    2018年江苏银行杭州分行招聘公告

    2018-01-24 16:21淮北事业单位招聘网 来源:江苏银行

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      一、职位名称: 综合柜员

      工作地点:浙江省杭州市

      岗位职责:

      严格按照营运操作规程,做好结算、服务与柜面营销工作,完成部门下达的各项目标任务。

      任职资格:

      1.身体健康,年龄35周岁以下;

      2.本科及以上学历;

      3.两年以上银行相关岗位工作经验;

      4.诚实守信,具有良好的职业道德操守;

      5.遵纪守法,在合规经营方面无不良记录;

      6.条件特别优秀者可适当放宽应聘要求及任职条件。

      二、职位名称: 专职审批岗(授信审批部小企业授信审批团队)

      工作地点:浙江省杭州市

      岗位职责:

      对审批权限内的小企业授信业务的信用风险进行独立和审慎的评审,保证依法合规、小企业业务风险与收益相匹配。

      任职资格:

      1、身体健康,年龄35周岁以下;

      2、本科及以上学历;

      3、两年以上银行相关岗位工作经验;

      4、诚实守信,具有良好的职业道德操守;

      5、遵纪守法,在合规经营方面无不良纪录;

      6、条件特别优秀者可适当放宽应聘要求及任职条件。

      、职位名称: 支行营业部负责人(委派会计)

      工作地点:浙江省杭州市

      岗位职责:

      全面负责支行柜面管理工作

      任职资格:

      1.身体健康,年龄35周岁以下;

      2.本科及以上学历;

      3.两年以上银行相关岗位工作经验;

      4.诚实守信,具有良好的职业道德操守;

      5.遵纪守法,在合规经营方面无不良记录;

      6.条件特别优秀者可适当放宽应聘要求及任职条件。

      四、职位名称: 支行业务发展部负责人

      工作地点:浙江省杭州市

      岗位职责:

      根据分行下达的目标任务和要求,组织开展本支行各项业务市场拓展和营销工作,完成分行下达的各项经营指标与任务,不断增强市场竞争能力和提升市场份额。

      任职资格:

      1.身体健康,年龄40周岁以下;

      2.本科及以上学历;

      3.两年以上银行相关岗位工作经验;

      4.诚实守信,具有良好的职业道德操守;

      5.遵纪守法,在合规经营方面无不良记录;

      6.条件特别优秀者可适当放宽应聘要求及任职条件。

      、职位名称: 运行维护岗(金融科技部信息科技团队)

      工作地点:浙江省杭州市

      岗位职责:

      根据分行发展战略,按照分行信息科技团队的工作计划,完成各支行网点的运行维护工作,完成故障受理服务工作,完成本团队相关制度建设。

      任职资格:

      1、身体健康,年龄35周岁以下;

      2、本科及以上学历;

      3、两年以上银行相关岗位工作经验;

      4、诚实守信,具有良好的职业道德操守;

      5、遵纪守法,在合规经营方面无不良记录。

      六、职位名称: 业务拓展岗(小企业信贷服务中心业务拓展团队)

      工作地点:浙江省杭州市

      岗位职责:

      研究创新小企业金融产品,并组织推广应用,拓展全行小企业金融服务手段,提升服务能力。

      任职资格:

      1、身体健康,年龄35周岁以下;

      2、本科及以上学历;

      3、两年以上银行相关岗位工作经验;

      4、诚实守信,具有良好的职业道德操守;

      5、遵纪守法,在合规经营方面无不良记录。

      、职位名称: 小微企业客户经理(支行业务发展部)

      工作地点:浙江省杭州市

      岗位职责:

      根据支行下达的目标任务和要求,开展小微企业业务市场拓展和营销工作,为客户提供全方位金融服务,完成支行下达的业务指标。

      任职资格:

      1.身体健康,年龄35周岁以下;

      2.本科及以上学历;

      3.两年以上银行相关岗位工作经验;

      4.诚实守信,具有良好的职业道德操守;

      5.遵纪守法,在合规经营方面无不良记录;

      6.条件特别优秀者可适当放宽应聘要求及任职条件。

      、职位名称: 授信审批岗(授信审批部大公司授信审批团队)

      工作地点:浙江省杭州市

      岗位职责:

      根据总、分行相关制度要求,对大公司授信业务的信用风险和合规性进行独立和审慎的审查,保证我行公司授信业务的依法合规、风险与收益相匹配。

      任职资格:

      1、身体健康,年龄35周岁以下;

      2、本科及以上学历;

      3、两年以上银行相关岗位工作经验;

      4、诚实守信,具有良好的职业道德操守;

      5、遵纪守法,在合规经营方面无不良记录。

      九、职位名称: 市场营销岗(金融科技部网络金融团队)

      工作地点:浙江省杭州市

      岗位职责:

      负责收集、分析、研究、掌握前沿市场趋势发展情况,搭建我行与所辖地区互联网公司的沟通桥梁,加强与重点电商的深入合作。

      任职资格:

      1、身体健康,年龄35周岁以下;

      2、本科及以上学历;

      3、两年以上银行相关岗位工作经验;

      4、诚实守信,具有良好的职业道德操守;

      5、遵纪守法,在合规经营方面无不良记录。

      十、职位名称: 零售客户经理(支行业务发展部)

      工作地点:浙江省杭州市

      岗位职责:

      根据支行下达的目标任务和要求,开展零售业务市场拓展和营销工作,为客户提供全方位金融服务,完成支行下达的业务指标。

      任职资格:

      1.身体健康,年龄35周岁以下;

      2.本科及以上学历;

      3.两年以上银行相关岗位工作经验;

      4.诚实守信,具有良好的职业道德操守;

      5.遵纪守法,在合规经营方面无不良记录;

      6.条件特别优秀者可适当放宽应聘要求及任职条件。

      十一、职位名称: 理财经理

      工作地点:浙江省杭州市

      岗位职责:

      根据支行下达的目标任务和要求,开展各项个人金融产品市场拓展和营销工作,为客户提供全方位金融服务,完成支行下达的业务指标。

      任职资格:

      1.身体健康,年龄35周岁以下;

      2.本科及以上学历;

      3.两年以上银行相关岗位工作经验;

      4.诚实守信,具有良好的职业道德操守;

      5.遵纪守法,在合规经营方面无不良记录;

      6.条件特别优秀者可适当放宽应聘要求及任职条件。

      十二、职位名称: 贷后检查岗(公司业务部业务管理团队)

      工作地点:浙江省杭州市

      岗位职责:

      组织分行辖内非小微客户授信业务日常管理及贷后检查工作;负责落实内外部检查、审计发现的贷后及投后管理问题整改。

      任职资格:

      1、身体健康,年龄35周岁以下;

      2、本科及以上学历;

      3、两年以上银行相关岗位工作经验;

      4、诚实守信,具有良好的职业道德操守;

      5、遵纪守法,在合规经营方面无不良记录。

      十三、职位名称: 大堂经理

      工作地点:浙江省杭州市

      岗位职责:

      负责大堂内客户引导、接待、咨询解答、投诉处理等工作,为客户提供文明优质服务,确保客户满意度,提升我行对外服务形象。

      任职资格:

      1.身体健康,年龄35周岁以下;

      2.本科及以上学历;

      3.两年以上银行相关岗位工作经验;

      4.诚实守信,具有良好的职业道德操守;

      5.遵纪守法,在合规经营方面无不良记录;

      6.条件特别优秀者可适当放宽应聘要求及任职条件。

      十四、职位名称: 大公司客户经理(支行业务发展部)

      工作地点:浙江省杭州市

      岗位职责:

      根据支行下达的目标任务和要求,开展大公司业务市场拓展和营销工作,为客户提供全方位金融服务,完成支行下达的业务指标。

      任职资格:

      1.身体健康,年龄35周岁以下;

      2.本科及以上学历;

      3.两年以上银行相关岗位工作经验;

      4.诚实守信,具有良好的职业道德操守;

      5.遵纪守法,在合规经营方面无不良记录;

      6.条件特别优秀者可适当放宽应聘要求及任职条件。

      十五、职位名称: 产品管理与推广岗(公司业务部产品规划推广团队)

      工作地点:浙江省杭州市

      岗位职责:

      根据市场竞争情况和客户需求情况,制定分行公司业务产品研发及推广规划,积极推进公司业务产品经理队伍建设,并做好公司业务条线产品经理的日常管理工作,积极推进公司类产品的市场推广工作。

      任职资格:

      1、身体健康,年龄35周岁以下;

      2、本科及以上学历;

      3、两年以上银行相关岗位工作经验;

      4、诚实守信,具有良好的职业道德操守;

      5、遵纪守法,在合规经营方面无不良记录。
     

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