2020宿州泗县公共公交发展有限公司招聘18人公告

　　淮北事业单位招聘网同步泗县人民政府提供以下事业单位考试公告信息：2020宿州泗县公共公交发展有限公司招聘18人公告，更多关于2020宿州国企招聘,泗县公共公交公司招聘,宿州泗县招聘,事业单位考试公告的内容，请关注淮北事业单位招聘网/淮北人事考试网！

2020宿州泗县公共公交发展有限公司招聘18人公告

　　根据运营需求，泗县公共公交发展有限公司现面向社会公开招聘公交车驾驶员18名，有关事项公告如下：

　　01.招聘原则

　　1.坚持面向社会，公开招聘。

　　2.坚持公开、公平、公正、择优。

　　02.招聘对象及条件

　　1.热爱公交事业，具有良好的思想素质和政治素养。

　　2.能严格遵守交通法规、操作规程和我公司各项规章制度。

　　3.有较强的安全意识、服务意识和责任感。

　　4.持有中华人民共和国机动车驾驶证“A1”或“A3”且驾驶证实习期已满或2020年11月30日前满实习期的均可报名。年龄为男性驾驶证实习期满原则上不超过45周岁(1975年11月30日之后出生的)，女性驾驶证实习期满原则上不超过35周岁(1985年11月30日之后出生的)。对于未在我公司登记备案的人员，如为党员、退伍军人或贫困户家庭成员的年龄可以适当放宽2-3岁。对于在2020年11月30日前已在我公司登记备案的人员，男性不超过50周岁(1970年11月30日之后出生的)，女性不超过40周岁(1980年11月30日之后出生的)，均可参加本次招聘。

　　5.适应岗位要求的身体条件(身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能胜任公交车驾驶员本职工作)。

　　6.有下列情况之一的，不得报考：

　　(1)从业资格证件诚信考核不合格或被列入黑名单的;

　　(2)近36个月内有超员20%以上、超速50%(高速公路超速20%)以上或12个月内有3次以上超速违法记录的;

　　(3)有吸食、注射毒品行为记录，或长期服用依赖性精神药品成瘾尚未戒除的，以及发现其他职业禁忌的;

　　(4)有刑事违法犯罪记录的(以公安部门出具的证明材料为依据)和法院公示的失信被执行人。

　　(5)通过公安部门的安全背景核查，有交通肇事犯罪记录、有危险驾驶犯罪记录、有交通违法记分满分记录、有吸毒记录、有暴力犯罪记录、有饮酒后驾驶记录、3年内有致人死亡且负事故同等及以上责任交通责任事故记录之一的。

　　03.招聘程序

　　(一)报名

　　1.报名时间：2020年11月30日—12月4日(上午08：00-12：00，下午14：30-17：30)

　　2.报名地点：泗县公共公交发展有限公司二楼210室(泗县火车站南客运北站)

　　3.报名准备材料：

　　(1)A1或A3驾驶证(正、副证)原件(复印件4份)，A1另需客运从业资格证原件(复印件4份);

　　(2)身份证原件(复印件4份);

　　(3)如是党员或退伍军人携带证件原件(复印件4份);

　　(4)近期正面免冠照2寸6张,1寸4张;

　　(5)县交警部门出具的近36个月内未发生道路交通事故致人死亡且负同等以上责任的(至公交公司领取查询函，前往县车管所查询);

　　(6)无刑事违法犯罪记录和法院公示的失信被执行人证明(至公交公司领取查询函，前往当地派出所查询)。

　　(7)同时填写《泗县公共公交发展有限公司招聘工作人员报名表》2份(见附件)。

　　所有参加报名的人员必须保证所提供的证件资料真实有效，否则一经查实将取消报名资格与考试成绩。

　　(二)资格审查

　　由泗县公交公司招聘小组负责对报考人员进行资格审查，审查合格后进入下一环节。

　　(三)测试

　　1.理论考核(满分100分)

　　考试时间：2020年12月7日上午9:00至10：30;

　　考试地点：客运北站三楼

　　2.实操考核(道路驾驶)：驾驶实际操作，满分100分。

　　3.面试：主要考察应聘人员的基本素养、协调应变、综合素质等。面试成绩满分100分。参加面试的人员，按照理论成绩的20%与实操成绩的60%合成成绩，取排名前36名进入面试，如有成绩相同者，一并进入面试。

　　4.实操、面试考核时间另行通知。

　　5.考试成绩：

　　总成绩=笔试成绩×20%+实操×60%+面试成绩×20%,保留小数点后两位，四舍五入。

　　(四)岗前培训

　　依据总成绩从高分到低分按招聘人数1:1确定参加培训对象,如总成绩相同，以实操成绩得分高者优先，若实操成绩也相同，党员、退伍军人、贫困户家庭成员优先。

　　对拟聘用人员进行不少于24学时的岗前培训，培训期间无工资。工资从驾驶员进入试用期(上车运营)开始计算。

　　培训结束后进行结业考核，考核合格后进入体检考察期。

　　(五)体检考察

　　体检统一组织，体检费用自理。体检结果应符合机动车驾驶员健康检查标准。考察工作由泗县公共公交发展有限公司组织实施。对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在报考人员中，按考试总成绩依次等额递补。

　　(六)聘用

　　经考核、培训、体检考察合格的人员，确定为拟聘用人员，公司依法与聘用人员签订劳动合同，劳动合同期限为三年，试用期为三个月。在试用期内，对不能胜任本职工作的聘用人员，公司将不予录用。

　　04.工资福利待遇

　　1.试用期三个月(试用期工资城区3000元/月，城乡3500元/月)，试用合格后依法缴纳“五险一金”。

　　2.正式聘用后，在依法缴纳“五险一金”条件下，城区工资不低于3500元，城乡工资不低于4000元。

　　本《公告》如有与国家法律、法规、条例以及相关文件等相抵触的，以国家法律、法规、条例以及相关文件等为准。

　　本《公告》由泗县公共公交发展有限公司负责解释。如在特定时间内有特殊情况的按照本公司临时发布的招聘公告为准。

　　报名咨询电话：邓主任(18255568523)、孙主任(13866876488)，固定电话:0557-3781006。

　　附件：

　　泗县公共公交发展有限公司

　　2020年11月28日

　　以上是2020宿州泗县公共公交发展有限公司招聘18人公告的全部内容，更多2020淮北事业单位考试公告信息请加事业单位考试群，及关注淮北事业单位招聘网及淮北人事考试网。

（编辑：图小乐）